林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)丙級(jí)資質(zhì)什么時(shí)候開(kāi)始申報(bào)？

林業(yè)資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)

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林業(yè)資質(zhì)，這里指申請(qǐng)林業(yè)咨詢(xún)資質(zhì)的流程的是林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)資質(zhì)，其分為甲級(jí)，乙級(jí)，丙級(jí)，丁級(jí)四種等級(jí)的資質(zhì)，而如果是初次申請(qǐng)的話(huà)，只能從丁級(jí)或者丙級(jí)資質(zhì)開(kāi)始，要想申請(qǐng)甲級(jí)或者乙級(jí)，只能通過(guò)升級(jí)才能辦理，那么話(huà)不多說(shuō)，接下來(lái)就為大家詳細(xì)介紹林業(yè)資質(zhì)的各等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)。

一、甲級(jí)林業(yè)資質(zhì)應(yīng)當(dāng)同時(shí)具備以下條件申請(qǐng)林業(yè)咨詢(xún)資質(zhì)的流程：

（一）從事林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)不少于10年。

（二）注冊(cè)資金不低于300萬(wàn)元（事業(yè)單位除外）。

（三）有固定的辦公場(chǎng)所和必要的專(zhuān)業(yè)設(shè)備。

（四）專(zhuān)職從事林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)的技術(shù)人員不少于40人，相關(guān)技術(shù)人員不少于80%，其中具有高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)的人員不少于30%，聘用專(zhuān)職退休專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員不多于10%。

（五）近5年內(nèi)主持或者獨(dú)立承擔(dān)下列5個(gè)類(lèi)別以上的林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)。

二、乙級(jí)林業(yè)資質(zhì)應(yīng)當(dāng)同時(shí)具備以下條件：

（一）從事林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)應(yīng)不少于5年。

（二）注冊(cè)資金不低于150萬(wàn)元（事業(yè)單位除外）。

（三）有固定的辦公場(chǎng)所和必要的專(zhuān)業(yè)設(shè)備。

（四）專(zhuān)職從事林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)的技術(shù)人員不少于15人，相關(guān)技術(shù)人員不少于80%，其中具有高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)人員不少于30%，聘用專(zhuān)職退休專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員不多于10%。

（五）近5年內(nèi)主持或獨(dú)立承擔(dān)下列5個(gè)類(lèi)別以上的林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)。

三、丙級(jí)林業(yè)資質(zhì)應(yīng)當(dāng)同時(shí)具備以下條件：

（一）注冊(cè)資金不低于50萬(wàn)元（事業(yè)單位除外）。

（二）有固定的辦公場(chǎng)所和必要的專(zhuān)業(yè)設(shè)備。

（三）林業(yè)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員不少于10人，其中具有中級(jí)以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)且從事林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)工作3年以上的相關(guān)技術(shù)人員不少于50%，聘用專(zhuān)職退休專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員不多于10%。

四、丁級(jí)林業(yè)資質(zhì)應(yīng)當(dāng)具備以下條件：

有專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)或者林業(yè)（學(xué)）相近專(zhuān)業(yè)學(xué)歷，并從事過(guò)林業(yè)調(diào)查或作業(yè)設(shè)計(jì)工作的人員3人以上。

林業(yè)資質(zhì)的甲級(jí)，乙級(jí)，丙級(jí)，丁級(jí)四種等級(jí)，對(duì)應(yīng)了四種資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)，從丁級(jí)資質(zhì)到甲級(jí)資質(zhì)，資質(zhì)要求逐漸提高，申請(qǐng)難度也對(duì)應(yīng)提高。

辦理資質(zhì)的流程

公司資質(zhì)的辦理流程：1、由申請(qǐng)人向主管機(jī)構(gòu)提出申請(qǐng)，提交有關(guān)材料；2、由主管機(jī)構(gòu)對(duì)企業(yè)申請(qǐng)施資質(zhì)的申請(qǐng)材料進(jìn)行初審；3、對(duì)申請(qǐng)二級(jí)及以下資質(zhì)（包括不分等級(jí)資質(zhì)）和勞務(wù)分包資質(zhì)的申請(qǐng)材料進(jìn)行審查；4、準(zhǔn)予許可的，于法定時(shí)間內(nèi)向申請(qǐng)人頒發(fā)、送達(dá)資質(zhì)證書(shū)。

【【法律依據(jù)】】

《建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)管理規(guī)定》第十二條申請(qǐng)本規(guī)定第九條所列資質(zhì)的，可以向企業(yè)工商注冊(cè)所在地省、自治區(qū)、直轄市人民政府住房城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門(mén)提交申請(qǐng)材料。省、自治區(qū)、直轄市人民政府住房城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門(mén)收到申請(qǐng)材料后，應(yīng)當(dāng)在5日內(nèi)將全部申請(qǐng)材料報(bào)審批部門(mén)。

【溫馨提示】

以上回答，僅為當(dāng)前信息結(jié)合本人對(duì)法律的理解做出，請(qǐng)您謹(jǐn)慎進(jìn)行參考！

如果您對(duì)該問(wèn)題仍有疑問(wèn)，建議您整理相關(guān)信息，同專(zhuān)業(yè)人士進(jìn)行詳細(xì)溝通。

資質(zhì)辦理流程

工程資格證辦理具體流程：

1、企業(yè)營(yíng)業(yè)執(zhí)照。

2、企業(yè)辦公地點(diǎn)證明。

3、企業(yè)人員材料。

4、企業(yè)工程業(yè)績(jī)材料。

5、企業(yè)資金情況證明。

二、初審：經(jīng)辦人員接到申請(qǐng)人申辦報(bào)告后，經(jīng)主管副處長(zhǎng)初審，于10日內(nèi)答復(fù)申請(qǐng)人。對(duì)同意其申請(qǐng)的，發(fā)放《建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)申請(qǐng)表》。

三、審查：企業(yè)填寫(xiě)好《資質(zhì)申請(qǐng)表》后帶齊以上資料交到主管部門(mén)。經(jīng)辦人員立即安排審查，無(wú)特殊情況的15日內(nèi)審查完畢。

四、批復(fù)：根據(jù)經(jīng)辦人員審查意見(jiàn)，建設(shè)廳研究批復(fù)。

五、領(lǐng)證：一般情況下，在收到申請(qǐng)單位送達(dá)《申請(qǐng)表》30日內(nèi)發(fā)放資質(zhì)等級(jí)證書(shū)。

資質(zhì)辦理流程是什么？？？

可以詢(xún)問(wèn)當(dāng)?shù)剞k理資質(zhì)相關(guān)的機(jī)構(gòu)。

資質(zhì)代辦的費(fèi)用主要集中在人員費(fèi)用和人員社保費(fèi)用。具體內(nèi)容如下申請(qǐng)林業(yè)咨詢(xún)資質(zhì)的流程：人員費(fèi)用在資質(zhì)代辦的費(fèi)用中占據(jù)的比例很大。代辦資質(zhì)需要許多專(zhuān)業(yè)人員申請(qǐng)林業(yè)咨詢(xún)資質(zhì)的流程，比如：建造師、工程師、建筑師、安全員、質(zhì)量員、材料員及其他專(zhuān)業(yè)人員等等。每種人員的所需費(fèi)用不一樣，并且同種人員不同級(jí)別的所需費(fèi)用也不一樣。具體需要多少費(fèi)用，得看企業(yè)差多少人員。

辦理社保費(fèi)用：辦理資質(zhì)的公司要為辦資質(zhì)所需的每個(gè)人員交社保，一般3個(gè)月左右，資質(zhì)辦理下來(lái)后就可以給這些人員停社保了，資質(zhì)沒(méi)有辦理下來(lái)是不可以停社保的，這部分社保錢(qián)公司是必須出的。

廣東林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)資質(zhì)辦理需要注意哪些問(wèn)題？剛新成立的公司可以辦理嗎？

新成立的公司有時(shí)間要求！需要是申辦時(shí)間起半年前成立的公司。

注意事項(xiàng)：

1、丙級(jí)林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)單位應(yīng)當(dāng)同時(shí)具備以下條件：

（一）有固定的辦公場(chǎng)所和必要的專(zhuān)業(yè)設(shè)備。

（二）林業(yè)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員不少于 10 人，其中具有中級(jí)以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)且從事林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)工作3年以上的相關(guān)技術(shù)人員不少于 50%，聘用專(zhuān)職退休專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員不多于 10%。

（三）林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)資質(zhì)每年只能申報(bào)一次，時(shí)間在4月份上旬左右。

詳細(xì)辦理詳情可點(diǎn)擊用戶(hù)名，進(jìn)入個(gè)人中心

企業(yè)申辦 林業(yè)調(diào)查資質(zhì)該具備哪些條件

? ? ? ?林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)資質(zhì)等級(jí)分為甲級(jí)、乙級(jí)、丙級(jí)和丁級(jí)，甲級(jí)資質(zhì)分為甲 A 級(jí)、甲 B 級(jí)兩個(gè)檔次，一般企業(yè)是從丙級(jí)開(kāi)始申請(qǐng)。資質(zhì)證書(shū)由中國(guó)林業(yè)工程建設(shè)協(xié)會(huì)核發(fā)，并加蓋中國(guó)林業(yè)工程建設(shè)協(xié)會(huì)印章。

甲級(jí)林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)單位 應(yīng)當(dāng)同時(shí)具備以下條件：

（一）從事林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)不少于 10 年。

（二）有固定的辦公場(chǎng)所和必要的專(zhuān)業(yè)設(shè)備。

(三) 專(zhuān)職從事林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)的技術(shù)人員不少于40 人，相關(guān)技術(shù)人員不少于 80%，其中具有高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)的人員不少于 30%，聘用專(zhuān)職退休專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員不多于 10%。

（四）近 5 年內(nèi)主持或者獨(dú)立承擔(dān) 5 個(gè)類(lèi)別以上的林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)、

乙級(jí)林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)單位 應(yīng)當(dāng)同時(shí)具備以下條件：

（一）從事林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)應(yīng)不少于 5 年。

（二）有固定的辦公場(chǎng)所和必要的專(zhuān)業(yè)設(shè)備。

（三）專(zhuān)職從事林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)的技術(shù)人員不少于15 人，相關(guān)技術(shù)人員不少于 80%，其中具有高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)人員不少于 30%，聘用專(zhuān)職退休專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員不多于 10%。

（四）近 5 年內(nèi)主持或獨(dú)立承擔(dān)5 個(gè)類(lèi)別以上的林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)、

丙級(jí)林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)單位 應(yīng)當(dāng)同時(shí)具備以下條件：

（一）有固定的辦公場(chǎng)所和必要的專(zhuān)業(yè)設(shè)備。

（二）林業(yè)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員不少于 10 人，其中具有中級(jí)以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)且從事林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)工作3年以上的相關(guān)技術(shù)人員不少于 50%，聘用專(zhuān)職退休專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員不多于 10%。